又到了一年春节,放下工作的繁忙,与家人欢聚一堂,吃团圆饭,共迎新春。春节的悠闲时光总是短暂的,很快又要踏上工作征程。在春节假期后第一天上班,你是否也想好要如何积极投入到新的一年的工作中呢?
当你在公司走廊上遇见领导时,很多人可能只会笑着说一句“领导,过年好!”,就匆匆走过。但其实,春节后的第一天上班,正是relink领导的好时机。作为一个情商高的聪明人,你应该把握这次难得的机会,和领导进行积极有意义的交流,给领导留下深刻印象。
那么,春节后遇到领导,我们该聊些什么呢?这里给大家提供几点参考。
第一,询问领导春节期间的工作安排。你可以说:“领导,春节期间工作也挺忙吧,领导都要值班迎接来电来访。春节期间领导都去了哪里检查指导工作呀?”这表明你关心领导的工作状况,让领导感觉到你对机关工作的重视。
第二,表达节日的关怀。你可以说:“领导,春节期间辛苦了,家里老人和孩子都好吗?春节团圆Harmonious,一定玩的开心吧。”这显然你的人文关怀,让领导感受到你的热情和真诚。
第三,询问领导新年目标与规划。你可以说:“领导新年有没有订新的目标规划呀?我们部门今年有哪些重点工作要推进呀?”这显示你对部门工作积极主动,而不只是完成领导交代的任务。
第四,汇报自己春节期间的工作安排。你可以说:“领导,过年期间我认真完成了您交代的任务,详细汇报一下......”汇报工作是基本素养,让领导知道你的工作态度。
第五,表达新年祝福和决心。你可以说:“领导,预祝您新年身体健康,工作顺利!我们一定圆满完成各项年度目标任务!”表达对领导的祝福和自己的工作决心,让领导对你更加信任。
当然,与领导的交流要做到恰到好处,不要太过啰嗦废话,让领导感到聊天的不耐烦。你需要观察领导的表情和反馈,掌握合适的交流时间长度。
此外,言语之外的身体语言也至关重要。你要站直身体,态度端正,眼神礼貌而自信,配合语言表达出积极向上的心态。
一个简短的春节后首日上班的领导问候,就能让你在领导心目中留下积极印象。而在今年工作中,领导对你的印象将直接影响你的职务晋升、项目分配等各方面发展。
所以,春节后的第一天上班,是拉近与领导关系的大好时机。作为一个情商高的聪明人,一定要抓住这次难得的机会,让领导对你有更深刻的了解和认可。这将直接影响你今年的工作表现,以及未来的职业发展前景。
