退休人员去世，其实有些补贴是可以申请领取的，但很多人都不太清楚，以致于错过领取的时间，造成一定的损失。
如果家里有老人离世，大家在悲痛之余，也别忘了领取这6笔补贴：
一是当月的退休金，二是养老金个人账户里的本钱以及利息，三是医疗保险个人账户余额，四是丧葬费，五是抚恤金，六是生活特困补助。
今天，我们就先来聊聊这三类人的“抚恤金”与“丧葬补助金”。
1.退休公务员：病故的一次性抚恤金
发放标准是：上年度全国城镇居民人均可支配收入的两倍+其本人生前40个月基本工资或基本离退休费（不含职业年金）。
此外，如果是烈士与因公牺牲这两种情况，那么一次性抚恤金的领取标准又有点不同，需要按照这个标准来执行：上年度的全国城镇居民人均可支配收入的20倍+本人40个月的工资。
2.事业单位退休人员：病故的一次性抚恤金
发放标准是：其本人生前20个月基本工资或离退休费（不含职业年金）。
而，如果职工是因公牺牲的，那么一次性抚恤金则需要按照这个标准执行：其本人生前40个月的基本工资或基本离退休费。
3.企业职工退休人员：一次性抚恤金
发放标准是：计算方式如图所示（仅供大致参考，每个地方会有一定的差异，而且政策可能也会变，最终以当地实际情况为准）。
总结下来就是，领取的标准在9个月-24个月。
值得注意的是，这里提及到的抚恤金最多领取24个月，其实是要在很“巧合”的情况之下才能达到。
因为，退休人员每领取一年退休金，那抚恤金就会减少一个月。
打个比方，李阿姨60岁退休，养老保险也交了30年，但一退休就不幸病故了，那像这种情况才有可能按照最高月数24个月发放。
如此看来，想要按照顶格的标准来领取，难度还不小。
所以，光是这一点，就容易让人浮想联翩了。
看到这，你会发现，只有企业退休职工的一次性抚恤金前提条件最多，计算方式最复杂，补贴最少。
对于丧葬补助金，公务员与事业单位的差距不是很大，一般来说，大部分都是几千块钱。
这三类人相比较，企业退休人员的丧葬补助金，也还是属于最后梯队。
然而，政策是会一直变动的，具体的金额，还是要以当地相关部门公布的为准。
2024年，企业退休人员的丧葬抚恤待遇迎来了新的增长，但与公务员、事业单位相比较，还是存在着不小的差距。
对此，也网友持有不同的意见，他们认为，这些都是死后的事情了，就没有必要进行比较了，因为意义不大。
从某种角度来看，比较，确实没有多大的意义。
因为，人比人，只会气死人。
若只是比较，也无法改变任何事。
但现实中，有些事只有更多的人去关注了，那最终才有可能得到真正的改变。
无论如何，还是希望公平能再多一些，再多一些。
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